Weil ehrenamtliches Engagement unbezahlbar ist … –
Wir setzen uns ein für eine entsprechende Wertschätzung und Förderung!
Erstmals wurden im Oktober 2015 alle Leiterinnen und Leiter von ehrenamtlichen Gruppierungen in unserem Seelsorgebereich zu einem leckeren Abendessen in den Pfarrsaal von St. Martinus eingeladen.
Kombiniert wurde dies mit interessanten Gesprächen darüber, welche Formen der Wertschätzung in den unterschiedlichen Gruppierungen bereits praktiziert werden und welche Verbesserungen in Bezug auf die Rahmenbedingungen gewünscht werden. Konkret waren dies z.B.:
- Einblicke in Raumbuchungen, Kalender …
- Medienpool (Beamer, Stellwände, Flipchart, …)
- Die Schlüsselfrage – Zugang zu Räumen
- Erreichbarkeit des Pastoralbüros für Erwerbstätige
- Ermöglichung des Kopierens auch an anderen Orten
- Verbesserter Informationsfluss
- Frühzeitige Terminabsprachen
- Ankündigungen von Aktivitäten durch die Geistlichen im Gottesdienst
- Bessere Pflege der Ehrenamtsadressdatei
- Konkrete Ansprechpartner aus dem Pastoralteam für die Gruppierungen
- Transparenz der Zuständigkeiten im Pastoralteam
- Stärkerer Austausch zwischen den Gruppierungen (mit gleicher Ausrichtung) sowie weiterhin zwischen den Leiter/innen von Gruppierungen im Seelsorgebereich (wie an diesem Abend)
- Spezielle Angebote für Ehrenamtliche in Leitungsfunktion
- „Wellnessabend“ für Ehrenamtliche in Leitung (Ruhe, Erholung, Spaß, Spiritualität, Gemeinschaft …)
- Verpflichtende Fortbildungen sollten vollständig kostenfrei sein; ggf. Aufwandsentschädigungen (z.B. Fahrtkosten)
- Einblick in die zur Verfügung stehenden finanziellen Ressourcen